Case

エニママで起きた変化#016:スタンプ文化のおかげで、日頃から感謝を伝えることが増えました。

エニママで起きた変化#016:スタンプ文化のおかげで、日頃から感謝を伝えることが増えました。

エニママをご支援くださっている方々に、エニママでの働き方、ライフスタイル、家族やご自身の変化についてお聞きしました!

M.Mさん 5人家族/夫、息子(3歳)、義両親と同居しています

お仕事をしているタイミングや時間帯について教えて下さい。

幼稚園送りの後、9時30分~13時15分までをメインに稼働し、夜にできることは子供が寝たあと20時以降に稼働しています。

エニママでお仕事を始める前、不安な気持ちはありましたか?

とても不安でした><
在宅でのお仕事をしたことがなく…エニママでは今までのキャリアと全く違うお仕事に挑戦しようと思っていたので、一体どんなお仕事があって自分がどこまで仕事を覚えてやっていけるのか、ミスばかりしてしまうのではないかと、とても不安でした。

実際にお仕事を始めてから、不安だった気持ちに変化はありましたか?

気持ちに変化がありました!
お仕事をする中でミスをしてしまうこともあったりしますが、チームみんなでフォローしあえる環境が整っているなと感じます。
ミスした人を責める雰囲気もなくとてもお仕事がしやすいですが、次にまた同じミスをしてしまわないように、気を引き締めて稼働しています!

エニママのお仕事の中でやりがいを感じた瞬間はありますか?

今はディレクターのお仕事をしているのですが、案件のメンバーから「ありがとう!」とスタンプが押されたり、スラックの返信の時に「ご連絡ありがとうございます」などさりげない感謝をいただけたときに、ひそかにやりがいを感じています^^

この「スタンプ文化」のおかげで、自分の普段の生活でも「ありがとう!」と感謝することが増えました。

今後チャレンジしてみたいことや、力を入れていきたいことなどがあれば教えてください。

今後は様々な案件でのディレクター業に力を入れていきたいと思っています!

ディレクション業務は奥が深いので、どの業界・業種でも力を発揮できる分野だと感じています。

5年後または10年後、こんな自分や家族になっていたい!というイメージなどはありますか?

5年後には自分で稼いだ報酬で家族旅行に連れていけるようになりたいです!

最後に、エニママにメッセージもいただきましたので、ご紹介させて頂きます!

エニママのチームの雰囲気は本当に素晴らしいです!
みんながお互いをリスペクトし、感謝しあえる場はなかなか無いと思っています。

これまでは、言われた仕事はなんでもやらなければならないと思っていました。
ですが、業務委託というスタイルで働くことで、対等な立場で意見を伝えられる環境があり、「仕事」に対する見方が変わりました!

私はエニママに出会えて本当に良かったし、仕事に対する価値観が変わったことも、良かったと思っています。

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