エニママで起きた変化＃016：スタンプ文化のおかげで、日頃から感謝を伝えることが増えました。 2021.05.12

エニママで起きた変化＃015：エニママなら、できない時は「できない」と相談してもいいと思えた。 2021.05.12

変動するシフト管理等の非コア作業を切り回す社員→細分化した業務を次々と手渡しタスクを整理、軽やかに事業拡大へ！ 2021.05.12

エニママで起きた変化＃014：「チームで仕事をする楽しさ」や「チームの良さ」を再認識。 2021.05.12

エニママで起きた変化＃013：「ありがとう」の言葉が多く飛び交う、素敵なチームです！ 2021.05.12

エニママで起きた変化＃012：自宅にいながら全国各地の方と一緒に仕事ができるのが楽しい！ 2021.05.12

変動するシフト管理等の非コア作業を切り回す社員→細分化した業務を次々と手渡しタスクを整理、軽やかに事業拡大へ！ 2023.10.13

決裁者につながらない架電営業で苦戦→柔軟な「チーム組成」と「粘り強さ」で成果、対応業務も拡大！ 2023.07.11

商品の魅力をもっと多くの人に伝えたいパン屋さん→エニママ式コンサルティングとリサーチで解決。納得のチラシで社員のモチベーションもアップ！ 2023.04.20

事務負担が大きい役員→エニママにアウトソースし時間創出。コア業務に集中し、会社の業績も拡大！ 2023.01.05

後手に回りがちだった営業活動→架電とDMチームを作って解消！ 2022.11.18

忙しくてSNS運用まで手が回らない飲食経営者→こだわりを反映させたSNSの安定運用を実現！ 2022.09.26

エニママで起きた変化＃016：スタンプ文化のおかげで、日頃から感謝を伝えることが増えました。 2023.12.08

エニママで起きた変化＃015：エニママなら、できない時は「できない」と相談してもいいと思えた。 2023.10.30

エニママで起きた変化＃014：「チームで仕事をする楽しさ」や「チームの良さ」を再認識。 2023.10.10

エニママで起きた変化＃013：「ありがとう」の言葉が多く飛び交う、素敵なチームです！ 2023.09.22

エニママで起きた変化＃012：自宅にいながら全国各地の方と一緒に仕事ができるのが楽しい！ 2023.09.01

エニママで起きた変化＃011：架電業務は仲間がいるから、私も頑張ろう！という気持ちに。 2023.08.10

＜ディレクターインタビューvol.８＞前職は地域の安全を守る仕事…!?３兄弟のワンオペ育児に奮闘中 2023.07.11

＜ディレクターインタビューvol.７＞「裁量なく、大量のタスクを昼夜問わずこなす日々」がエニママで180度変わった！ 2023.04.25

＜ディレクターインタビューvol.６＞仕事も育児も家事もどうにかこなして乗り切った日々…ブランクなく働き続けるワーママの葛藤 2022.12.06

＜ディレクターインタビューvol.5＞「スキルも強みもない気がする」自信がなかったママがエニママで社会復帰！ 2022.08.23

＜ディレクターインタビューvol.4＞転勤族でブランク10年、完全未経験からのチャレンジエピソード 2022.08.18

＜ディレクターインタビューvol.3＞面接は不採用続きで意気消沈…エニママがきっかけで、毎日が充実 2022.08.17