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東京都主催「Tokyo Future Work Award 2025」奨励賞を受賞しました

AnyMaMa（エニママ）を運営する株式会社アンダースタンドは、東京都が主催する「Tokyo Future Work Award 2025」において、奨励賞を受賞しました。

Tokyo Future Work Award（東京未来ワークアワード）は、東京都が主催し、多様で柔軟な働き方の推進や、誰もが自分らしく働き続けられる環境づくりに取り組む企業を表彰する制度です。

▶︎ Tokyo Future Work Award 公式サイト

今回の受賞では、以下のような取り組みが評価されました。

取り組みポイント

• ◾️正社員でも39〜160時間／月から選択可能な「時間給×柔軟稼働」モデルと、コアタイムなし・深夜残業ゼロの運用ルール
• ◾️業務プロセスと人材能力を分解・設計し、短時間勤務でも役割と責任を持てるチーム型の業務運用
• ◾️SaaS・AIを活用し、フルリモート・オンラインで事業およびサービス業務を完結させる体制構築
• ◾️人生の変化に応じてキャリアの選択肢を持てる仕組みづくりや、地方行政と連携した雇用創出への取り組み

これらは、エニママがこれまで現場とともに積み重ねてきた実践の一部です。
今後もエニママは、多様な背景を持つ人材が、それぞれの強みを活かしながら安心して働き続けられる環境づくりと、企業の事業推進を支えるチームづくりに取り組んでいきます。

※本記事は、受賞内容の詳細や当日の様子（動画配信等）が公開され次第、順次追記予定です。

本件に関するお問い合わせ先：広報担当　pr@understd.co.jp